宣威市凤凰街道:“五重五促”共绘家门口务工“斑斓画卷”
宣威市凤凰街道:“五重五促”共绘家门口务工“斑斓画卷”
宣威市凤凰街道:“五重五促”共绘家门口务工“斑斓画卷”近年来,宣威市凤凰(fènghuáng)街道立足区位(qūwèi)优势,以“党建引领、产业赋能、就业惠民”为导向,通过培育本土企业、升级配套设施、创新联农带农机制、推动三产融合、盘活乡土(xiāngtǔ)人才等方式,助力群众就业增收与产业振兴协同发展,走出(zǒuchū)一条“就业不离村、增收又顾家”的乡村振兴新路径(lùjìng)。
重特色产业培育,促扩岗赋能。街道围绕“一村一品(yīpǐn)”战略,扩大土地流转规模,以“党支部(dǎngzhībù)+公司+社区+基地+农户”的模式,由村党支部牵头,依托专业合作社,带动村民(cūnmín)参与生产经营的方式,引入宣威市阳光食品有限公司等企业,成功培育了食用玫瑰(méiguī)、无土栽培(wútǔzāipéi)草莓、阳光玫瑰葡萄等具有特色的花卉和(hé)水果,带动村民增收(zēngshōu)。2024年,辖区内4个社区集体经济收入均超过20万元,平均收入达45万元。
重务工车间(chējiān)升级,促强链增效。街道依托(yītuō)立体化特色农业、城郊区位等优势,按照“缺什么、补什么”原则,投资建设冷库、存储仓库,又将厂房(chǎngfáng)出租给企业运营,构建“种植—仓储—冷链—配送”全(quán)链条服务,为学校提供营养餐服务,又助(yòuzhù)辖区(xiáqū)特色农产品实现错峰上市,进一步延链、强链,有效增加“家门口”就业岗位,助力农民增收。辖区内(nèi)现有务工车间21个,扶贫车间2个,共吸纳本地劳动力2522人,脱贫人口239人。
重多元经济发展,促灵活就业。街道依托省道、乡道、村道三级路网资源,充分释放扶农助农政策(zhèngcè)红利,积极探索“路衍经济”“地摊经济”新模式,结合当地风俗习惯,合理选址建立凤凰集贸市场,设置(shèzhì)3000平方米经营面积(miànjī),划分农产品(nóngchǎnpǐn)区、自由(zìyóu)交易区和商铺区,配备专人(zhuānrén)不间断管理,发动附近居民以“零租金入驻+自主经营”模式把(bǎ)农特产品入市销售,对市场所有固定商户免收物业费、卫生费,进一步降低了商户的经营成本,提高了商户经营积极性。
重文旅资源融合,促协同增收。充分利用乡土资源,积极打造蔬果种植示范基地(jīdì),大力推出“农业观光+采摘”“农耕体验+游玩”等近郊游“田园式”项目。现已建成以红提为主的葡萄连片种植3000亩,以茭白、茨菇为主的水生蔬菜基地2000亩,滇红(diānhóng)食用重瓣玫瑰(méiguī)150亩,设施(shèshī)立体草莓栽培(zāipéi)10亩,韭菜、薄荷(bòhé)等特色种植有机蔬菜100余亩;建成2个钓鱼、水果采摘休闲娱乐农庄。
重人才返乡创业,促(cù)贤能回流。充分发挥凤凰山工业园区区位优势,以(yǐ)街道“大工委”和(hé)社区“大党委”为引领(yǐnlǐng),持续优化营商环境,积极吸引优质资本和杰出企业入驻(rùzhù),引导产业向产业链(chǎnyèliàn)和价值链的高端发展。截至目前,街道培养社区后备干部13名,回引(huíyǐn)人才3名;发展“一村一业”“一村一品”,培育农村致富带头人35名;依托社区党员大会、村民大会、院坝协商等多种渠道,摸排群众求职意愿和培训需求,开展劳动力培训180人。
近年来,宣威市凤凰(fènghuáng)街道立足区位(qūwèi)优势,以“党建引领、产业赋能、就业惠民”为导向,通过培育本土企业、升级配套设施、创新联农带农机制、推动三产融合、盘活乡土(xiāngtǔ)人才等方式,助力群众就业增收与产业振兴协同发展,走出(zǒuchū)一条“就业不离村、增收又顾家”的乡村振兴新路径(lùjìng)。
重特色产业培育,促扩岗赋能。街道围绕“一村一品(yīpǐn)”战略,扩大土地流转规模,以“党支部(dǎngzhībù)+公司+社区+基地+农户”的模式,由村党支部牵头,依托专业合作社,带动村民(cūnmín)参与生产经营的方式,引入宣威市阳光食品有限公司等企业,成功培育了食用玫瑰(méiguī)、无土栽培(wútǔzāipéi)草莓、阳光玫瑰葡萄等具有特色的花卉和(hé)水果,带动村民增收(zēngshōu)。2024年,辖区内4个社区集体经济收入均超过20万元,平均收入达45万元。
重务工车间(chējiān)升级,促强链增效。街道依托(yītuō)立体化特色农业、城郊区位等优势,按照“缺什么、补什么”原则,投资建设冷库、存储仓库,又将厂房(chǎngfáng)出租给企业运营,构建“种植—仓储—冷链—配送”全(quán)链条服务,为学校提供营养餐服务,又助(yòuzhù)辖区(xiáqū)特色农产品实现错峰上市,进一步延链、强链,有效增加“家门口”就业岗位,助力农民增收。辖区内(nèi)现有务工车间21个,扶贫车间2个,共吸纳本地劳动力2522人,脱贫人口239人。
重多元经济发展,促灵活就业。街道依托省道、乡道、村道三级路网资源,充分释放扶农助农政策(zhèngcè)红利,积极探索“路衍经济”“地摊经济”新模式,结合当地风俗习惯,合理选址建立凤凰集贸市场,设置(shèzhì)3000平方米经营面积(miànjī),划分农产品(nóngchǎnpǐn)区、自由(zìyóu)交易区和商铺区,配备专人(zhuānrén)不间断管理,发动附近居民以“零租金入驻+自主经营”模式把(bǎ)农特产品入市销售,对市场所有固定商户免收物业费、卫生费,进一步降低了商户的经营成本,提高了商户经营积极性。
重文旅资源融合,促协同增收。充分利用乡土资源,积极打造蔬果种植示范基地(jīdì),大力推出“农业观光+采摘”“农耕体验+游玩”等近郊游“田园式”项目。现已建成以红提为主的葡萄连片种植3000亩,以茭白、茨菇为主的水生蔬菜基地2000亩,滇红(diānhóng)食用重瓣玫瑰(méiguī)150亩,设施(shèshī)立体草莓栽培(zāipéi)10亩,韭菜、薄荷(bòhé)等特色种植有机蔬菜100余亩;建成2个钓鱼、水果采摘休闲娱乐农庄。
重人才返乡创业,促(cù)贤能回流。充分发挥凤凰山工业园区区位优势,以(yǐ)街道“大工委”和(hé)社区“大党委”为引领(yǐnlǐng),持续优化营商环境,积极吸引优质资本和杰出企业入驻(rùzhù),引导产业向产业链(chǎnyèliàn)和价值链的高端发展。截至目前,街道培养社区后备干部13名,回引(huíyǐn)人才3名;发展“一村一业”“一村一品”,培育农村致富带头人35名;依托社区党员大会、村民大会、院坝协商等多种渠道,摸排群众求职意愿和培训需求,开展劳动力培训180人。






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